Optima Health 2025’in ilk yarısında %17 gelir artışı bildirdi

Optima Health 2025’in ilk yarısında %17 gelir artışı bildirdi

Investing.com — Birleşik Krallık’ın önde gelen kurumsal sağlık çözümleri sağlayıcısı Optima Health Plc (AIM:OPT), 30 Eylül tarihinde sona eren altı aylık dönemde gelirlerinin piyasa beklentileri doğrultusunda %17 artarak 59,5 milyon sterline yükseldiğini açıkladı.

Düzeltilmiş FAVÖK, geçen yılın aynı dönemindeki 8,7 milyon sterline kıyasla %5 azalarak 8,3 milyon sterline geriledi. Bu düşüşün temel nedeni ulusal sigorta artışları ve halka açık bir şirket olmanın getirdiği maliyetler oldu.

Şirket bu dönemde iki stratejik satın alma gerçekleştirdi. İlk uluslararası satın alması olan İrlanda’daki Cognate Health ve ruh sağlığı hizmet tekliflerini güçlendiren Care first Employee Assistance Business’ı bünyesine kattı.

İşletme faaliyetlerinden elde edilen nakit, önceki yıldaki 0,6 milyon sterlinlik çıkışa kıyasla önemli ölçüde iyileşerek 6,5 milyon sterline yükseldi. Şirket, kiralama yükümlülükleri hariç net borcunun bir önceki yıldaki 0,6 milyon sterlinden 4,7 milyon sterline yükseldiğini bildirdi.

Optima, dönem içinde yıllık değeri 1,9 milyon sterlin olan yeni iş sözleşmeleri imzaladı. Dönem sonundan sonra ise 8,3 milyon sterlin değerinde ek sözleşmeler imzalandı veya tercih edilen teklif veren aşamasına gelindi. Şirket ayrıca yıllık geliri 11,5 milyon sterlin olan güçlü bir yeni iş hattı olduğunu bildirdi.

İcra Kurulu Başkanı Jonathan Thomas şöyle dedi: “Optima, stratejik hedeflerini gerçekleştirmeye devam etti. Temel işimizi başarıyla büyüttük ve bu sayede yıllık bazda %17 üst düzey büyüme elde ettik.”

Şirket, platformunu geliştirmeyi ve kâr marjı iyileştirmeleri sağlamayı amaçlayan bir dönüşüm programı başlattı. Ayrıca Serco ile ortaklaşa Birleşik Krallık Silahlı Kuvvetleri’ne tıbbi değerlendirme hizmetleri sunmak için 210 milyon sterlinlik bir sözleşmenin hazırlık çalışmaları da devam ediyor.

Bu makale yapay zekanın desteğiyle oluşturulmuş, çevrilmiş ve bir editör tarafından incelenmiştir. Daha fazla bilgi için Şart ve Koşullar bölümümüze bakın.

administrator

İlgili Makaleler