Investing.com – Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) tarafından açıklanan enflasyon verilerinin ardından memur maaşlarına yapılan %13,52’lik artış, sosyal yardım ödemeleri ile yasal tazminat sınırlarını doğrudan yukarı taşıdı. Temmuz ayından itibaren geçerli olacak yeni düzenlemeyle birlikte; kıdem tazminatı tavanı, 65 yaş aylığı, evde bakım yardımı ve engelli aylığı gibi milyonlarca vatandaşı ilgilendiren kritik ödeme kalemleri yeni katsayılar oranında yeniden hesaplanarak yürürlüğe girdi. Çalışanları ilgilendiren yasal sınırda yeni seviye Kamu görevlilerinin mali haklarında yaşanan artış, iş dünyasındaki yasal tazminat süreçlerini de doğrudan etkiledi. Memur maaş katsayısındaki güncellemeye paralel olarak, işçilerin işten ayrılış süreçlerinde alabilecekleri yıllık en yüksek tutarı belirleyen kıdem tazminatı tavanı yukarı yönlü revize edildi. Mali Dengeler Değişirken Birikimlerinizi Enflasyona Karşı Güvenceye Alın! Kıdem tazminatı tavanı ve sosyal ödemelerin yükseldiği bu yeni mali dönemde, bütçenizi korumak ve uzun vadeli birikimlerinizi büyütmek için ProPicks yapay zekâ destekli hisse listeleriyle piyasayı yenen şirketleri keşfedebilirsiniz. Ayrıca, Hisse Görüntüleyici ile enflasyonist ortama dirençli firmaları filtreleyebilir ve Adil Değer analizi sayesinde gerçek değerinin altında fiyatlanan potansiyelli yatırımları saniyeler içinde belirleyebilirsiniz. Yapay Zekâ Destekli InvestingPro’yu Hemen Deneyin Yasal Uyarı: Yatırım tavsiyesi değildir. Yapılan hesaplamalar doğrultusunda, daha önce 64.948,77 TL olarak uygulanan kıdem tazminatı tavanı, 73.729,84 TL’ye yükseldi. Bu yeni tavan fiyat, Temmuz ayı itibarıyla iş sözleşmesi feshedilen ve kıdem tazminatına hak kazanan tüm çalışanların hak edişlerinde temel yasal sınır olarak baz alınacak. Sosyal güvencesi olmayan yaşlılara mali destek Yeni zam oranları, sosyal devlet ilkesi kapsamında dezavantajlı gruplara yönelik yürütülen nakdi yardım programlarına da yansıtıldı. Bu doğrultuda, herhangi bir sosyal güvencesi bulunmayan yaşlı vatandaşlara sağlanan periyodik destek tutarlarında artışa gidildi. İlgili mevzuat gereğince bu destekten yararlanabilmek için, aylık bağlanacak kişinin kendisi ile eşinin kişi başına düşen aylık gelirinin belirlenen sınırın altında kalması gerekiyor. 2026 yılı için net asgari ücretin üçte biri olan 9.358,50 TL’nin altında geliri olan vatandaşları kapsayan bu hizmette, daha önce 6.393,02 TL olan 65 yaş aylığı, yapılan güncellemeyle birlikte 7.257,35 TL’ye yükseltildi. Engelli bireyler ile yakınlarına ödenen tutarlar güncellendi Değişen maaş katsayıları, engelli vatandaşların ve onlara bakım sağlayan ailelerinin aldığı devlet desteklerini de yukarı taşıdı. Yapılan yasal düzenleme çerçevesinde hem engelli aylıkları hem de evde bakım yardımı kalemleri memur zammı oranında artırıldı. Yeni mali takvime göre ödemeler şu şekilde güncellendi: %40-69 arası engelli aylığı: 5.103,34 TL’den 5.793,31 TL’ye ulaştı. %70 ve üzeri engelli aylığı: 7.655,01 TL’den 8.689,96 TL’ye çıkarıldı. 18 yaş altı engelli yakını aylığı: 5.103,34 TL seviyesinden 5.793,31 TL’ye yükseldi. Reklam
Investing.com – Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) tarafından açıklanan enflasyon verilerinin ardından memur maaşlarına yapılan %13,52’lik artış, sosyal yardım ödemeleri ile yasal tazminat sınırlarını doğrudan yukarı taşıdı. Temmuz ayından itibaren geçerli olacak yeni düzenlemeyle birlikte; kıdem tazminatı tavanı, 65 yaş aylığı, evde bakım yardımı ve engelli aylığı gibi milyonlarca vatandaşı ilgilendiren kritik ödeme kalemleri yeni katsayılar oranında yeniden hesaplanarak yürürlüğe girdi.
Kamu görevlilerinin mali haklarında yaşanan artış, iş dünyasındaki yasal tazminat süreçlerini de doğrudan etkiledi. Memur maaş katsayısındaki güncellemeye paralel olarak, işçilerin işten ayrılış süreçlerinde alabilecekleri yıllık en yüksek tutarı belirleyen kıdem tazminatı tavanı yukarı yönlü revize edildi.
Kıdem tazminatı tavanı ve sosyal ödemelerin yükseldiği bu yeni mali dönemde, bütçenizi korumak ve uzun vadeli birikimlerinizi büyütmek için ProPicks yapay zekâ destekli hisse listeleriyle piyasayı yenen şirketleri keşfedebilirsiniz. Ayrıca, Hisse Görüntüleyici ile enflasyonist ortama dirençli firmaları filtreleyebilir ve Adil Değer analizi sayesinde gerçek değerinin altında fiyatlanan potansiyelli yatırımları saniyeler içinde belirleyebilirsiniz.
Yasal Uyarı: Yatırım tavsiyesi değildir.
Yapılan hesaplamalar doğrultusunda, daha önce 64.948,77 TL olarak uygulanan kıdem tazminatı tavanı, 73.729,84 TL’ye yükseldi. Bu yeni tavan fiyat, Temmuz ayı itibarıyla iş sözleşmesi feshedilen ve kıdem tazminatına hak kazanan tüm çalışanların hak edişlerinde temel yasal sınır olarak baz alınacak.
Yeni zam oranları, sosyal devlet ilkesi kapsamında dezavantajlı gruplara yönelik yürütülen nakdi yardım programlarına da yansıtıldı. Bu doğrultuda, herhangi bir sosyal güvencesi bulunmayan yaşlı vatandaşlara sağlanan periyodik destek tutarlarında artışa gidildi.
İlgili mevzuat gereğince bu destekten yararlanabilmek için, aylık bağlanacak kişinin kendisi ile eşinin kişi başına düşen aylık gelirinin belirlenen sınırın altında kalması gerekiyor. 2026 yılı için net asgari ücretin üçte biri olan 9.358,50 TL’nin altında geliri olan vatandaşları kapsayan bu hizmette, daha önce 6.393,02 TL olan 65 yaş aylığı, yapılan güncellemeyle birlikte 7.257,35 TL’ye yükseltildi.
Değişen maaş katsayıları, engelli vatandaşların ve onlara bakım sağlayan ailelerinin aldığı devlet desteklerini de yukarı taşıdı. Yapılan yasal düzenleme çerçevesinde hem engelli aylıkları hem de evde bakım yardımı kalemleri memur zammı oranında artırıldı.
Yeni mali takvime göre ödemeler şu şekilde güncellendi:
%40-69 arası engelli aylığı: 5.103,34 TL’den 5.793,31 TL’ye ulaştı.
%70 ve üzeri engelli aylığı: 7.655,01 TL’den 8.689,96 TL’ye çıkarıldı.
18 yaş altı engelli yakını aylığı: 5.103,34 TL seviyesinden 5.793,31 TL’ye yükseldi.
Piyasalar mola vermez ama siz verebilirsiniz. Siz yaz tatilinin keyfini çıkarırken, piyasa hareket etmeye devam ediyor. İyi haber şu ki ProPicks AI hiç durmadan çalışıyor ve fırsatları ortaya çıkarmak amacıyla 100’den fazla finansal metrik kullanarak binlerce hisse senedini analiz ediyor. Teknoloji Devleri stratejimiz, Kasım 2023’teki lansmanından bu yana S&P 500’ün iki katından fazla getiri sağladı; Siemens Energy (+231,5%) ve Sandisk (+189%) gibi kazananları herkes fark etmeden önce yakaladı. Bu yaz daha akıllıca yatırım yapmak sizin elinizde. Temmuz Kampanyası – InvestingPro’da %60 İndirim
Siz yaz tatilinin keyfini çıkarırken, piyasa hareket etmeye devam ediyor. İyi haber şu ki ProPicks AI hiç durmadan çalışıyor ve fırsatları ortaya çıkarmak amacıyla 100’den fazla finansal metrik kullanarak binlerce hisse senedini analiz ediyor. Teknoloji Devleri stratejimiz, Kasım 2023’teki lansmanından bu yana S&P 500’ün iki katından fazla getiri sağladı; Siemens Energy (+231,5%) ve Sandisk (+189%) gibi kazananları herkes fark etmeden önce yakaladı. Bu yaz daha akıllıca yatırım yapmak sizin elinizde.
